自己喝酒的朋友开车送自己，民警徐某亮证让放行，执勤交警秉公执法坚决不放行，徐某一通电话，另一名执勤交警在接听了电话之后，给徐某放行了。

平安郏县的情况通报当即就出来了，徐某被免职，并记大过处分，而放行的执勤交警张某某被行政记过处分。

(资料图)

这个通报中，漏掉了一个关键人物，就是电话那边的带班领导，也就是张某某的直接领导，却只字未提。

执勤民警张某某是不是有些冤枉？是不是给自己的带班领导被了锅？没有带班领导发话，执勤民警张某某断然是不敢放行的。

我们再看看霸占电脑的徐女士，占着电脑不给群众办事，同事劝她几句，徐女士该反呛同事。

说自己在学习，同事没有身份来指责自己的工作，让办事的群众等着。致使营业执照和机读档案打印业务停滞，影响了群众办事。

对徐女士的处罚结果呢？是对徐女士记过处分，并停职检查。而对徐女士的直接领导的处罚是免去领导的所长职务并记过处分，连上级分局党组书记都要作出书面深刻检查。

对徐女士的处罚结果出来以后，很多人认为对徐女士的处罚太轻，对徐女士的领导处罚过重，是徐女士的所长给徐女士背了锅。

把这两次事件的处罚结果一对比会发现：有很多让人匪夷所思的地方。

两次事件中的领导所受到的处罚是不一样的，徐女士的领导有连带责任，所以和徐女士一起被处罚了。

而亮证让放行事件中，执勤民警张某某是接了带班领导电话之后才放行的，为什么只处理了执勤民警张某某，而对张某某的带班领导只字不提呢？

按照对徐女士的处罚办法，执勤民警的带班领导肯定是有连带责任呢，就因为他的一通电话，执勤民警才放行的。

他怎么会没有连带责任？他不是更应该受到处罚吗？俗话说官大一级压死人，领导都发话了，执勤民警敢不放行？

无论谁处在执勤民警这个位置上，大多数都会选择放行，不然以后会有数不完的小鞋等着自己穿。

再说，徐女士最多是工作作风问题，或者是违纪问题，但是不违法；但是执勤民警的带班领导就不一祥了。

开车送民警徐某的司机是酒驾，这是违法的，执勤民警的带班领导让放行，这是徇私枉法，这罪过明显是比徐女士的领导要严重的多。

徐女士的领导都被处罚了，看来还不轻，而执勤民警的带班领导怎么可以只字不提就此放过呢？这是不是太不合理了？这是不是需要一个解释或者说法？

对于被罚的执勤民警的领导，通报上没有任何的说明和处罚，您认为合理吗？您有什么观点和看法，欢迎您留言发表自己的观点和看法。

#头条文章养成计划#